A VIA Rail Canada (VIA Rail) előzetes megállapodásokat kötött a kollektív szerződések kétéves meghosszabbításáról a Unióval, a szakszervezettel, amely a VIA Rail több mint 2,400 alkalmazottját képviseli az állomásokon, a vonatok fedélzetén, a karbantartó központokban és az adminisztratív irodákban.
Ezeket az előzetes megállapodásokat a megerősítő szavazásnak kell alávetni VIARailUnifor tagjai.
"Örülünk, hogy elértük ezeket a megállapodásokat, és várom a megerősítésüket" - mondta Patricia Jasmin, ideiglenes alkalmazotti tapasztalatokért felelős vezérigazgató. "Ez a biztató lépés tükrözi az elkötelezettséget és a kemény munkát, amelyet mindkét fél tanúsított a folyamat során."
2020 márciusában, a Covid-19 A VIA Rail és az Unifor megállapodtak abban, hogy elhalasztják a 31. december 2019-én lejárt kollektív szerződésekről szóló tárgyalásokat az Unifor 1-vel (vonaton kívüli alkalmazottak), Unifor 2-vel (fedélzeti vonat alkalmazottai) és az Unifor 3-mal (a boltok személyzete). A szokásos kollektív szerződéses tárgyalási folyamat ezután 4 negyedik negyedévében folytatódott.
MIT KELL ELVENI A CIKKBŐL:
- 2020 márciusában a COVID-19 járvány miatt a VIA Rail és az Unifor megállapodott abban, hogy elhalasztják a 31. december 2019-én lejárt kollektív szerződések tárgyalásait az Unifor 1-gyel (vonaton kívüli alkalmazottak), az Unifor 2-vel (a vonaton dolgozó alkalmazottak). ) és az Unifor 3 (shopcraft személyzet).
- A VIA Rail Canada (VIA Rail) előzetes megállapodásokat kötött a kollektív szerződések kétéves meghosszabbításáról a Unióval, a szakszervezettel, amely a VIA Rail több mint 2,400 alkalmazottját képviseli az állomásokon, a vonatok fedélzetén, a karbantartó központokban és az adminisztratív irodákban.
- A szokásos kollektív szerződési tárgyalási folyamat ezután 4 negyedik negyedévében folytatódott.