„NEM” a pilóták tömeges kirúgására, „NEM” a vállalati zaklatásra

Úgy tűnik, hogy a kolumbiai székhelyű Avianca Csillagszövetség tagjának komoly problémái vannak pilótáikkal és munkajogaikkal. Az Európai Pilóták Szövetsége (ECA) - amely több mint 38.000 37 pilótát képvisel XNUMX európai országból - határozottan elítéli a pilóták tömeges kirúgását és a kolumbiai polgári repülők szövetségének (ACDAC) pilótáival szemben az AVIANCA kolumbiai légi üzemeltető által indított fegyelmi eljárást . Az ECA felhívja az AVIANCA-t, hogy haladéktalanul szüntesse meg a fegyelmi eljárást, és állítsa vissza az elbocsátott pilótákat, és felszólítja a kolumbiai kormányt, hogy biztosítsa a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) egyezményeinek, valamint az OECD vállalatirányítási elveinek maradéktalan betartását.

A vállalat példamutató és aránytalan szankcióival a pilot közösség megfélemlítését és ezáltal a munkajogok védelmére irányuló későbbi kísérletek megakadályozását tűzte ki célul. A fegyelmi eljárás és az elbocsátás a kolumbiai pilóták alapvető jogainak súlyos megsértését jelenti érdekeik védelmében, valamint igazságos és kielégítő munkakörülmények elérésében.

A pilóták sztrájkjogának korlátozása Kolumbiában ellentétes a kolumbiai kormány, mint a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) 87. egyezményének aláíró államának nemzetközi kötelezettségvállalásával, amely magában foglalja a munkavállalók jogát kollektív tárgyalásokba és sztrájkba. . Az ILO egyesülési szabadsággal foglalkozó bizottsága cáfolta, hogy a személyzet kizárható lenne az egyezmény hatálya alól. A fegyelmi eljárás megindítása és a pilóták elbocsátása a pilóták jogainak törvénytelen és aránytalan korlátozását jelenti.

Az AVIANCA pilótákkal szemben tanúsított magatartása figyelmen kívül hagyja a Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) vállalatirányításának alapelveit, amely szervezet Kolumbia tagságot kért. E szervezet szerint a vállalatoknak el kell ismerniük alkalmazottaik érdekeit, hogy biztosítsák vállalatuk sikerét. Ha Kolumbia és társaságai csatlakozni akarnak az OECD-hez, be kell mutatniuk, hogy alkalmazzák a jó kormányzás elveit, tiszteletben tartva az ACDA pilótáinak alapvető jogait.

Ezen okok miatt az ECA minden támogatást és szolidaritást eljuttat kolumbiai kollégáihoz, és sürgeti a kolumbiai kormányt és az Aviancát, hogy orvosolja pilótái alapvető jogainak megsértését, függessze fel a fegyelmi eljárásokat, fogadja vissza az elbocsátott pilótákat és kezdje meg a lehető leghamarabb új megbeszéléseket a tisztességes munkáról szóló megállapodás megszerzése érdekében.

MIT KELL ELVENI A CIKKBŐL:

  • Ezen okok miatt az ECA minden támogatást és szolidaritást eljuttat kolumbiai kollégáihoz, és sürgeti a kolumbiai kormányt és az Aviancát, hogy orvosolja pilótái alapvető jogainak megsértését, függessze fel a fegyelmi eljárásokat, fogadja vissza az elbocsátott pilótákat és kezdje meg a lehető leghamarabb új megbeszéléseket a tisztességes munkáról szóló megállapodás megszerzése érdekében.
  • Right to strike are contrary to the international commitments of the Colombian Government as a signatory state to Convention 87 of the International Labour Organization (ILO) which includes the right of workers to engage in collective bargaining and strike action.
  •   ECA calls on AVIANCA to immediately cease disciplinary proceedings and reinstate the dismissed pilots and calls on the Colombian government to ensure full compliance with the International Labour Organization's (ILO) Conventions as well as the OECD Corporate Governance principles.

<

A szerzőről

Jürgen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz kamaszkora óta folyamatosan dolgozik az utazási és turisztikai iparban (1977).
Alapította eTurboNews 1999-ben a világ utazási turizmusának első online hírleveleként.

Megosztani...